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山东东阿:做好管理工作 发挥公益岗最大效用

中国网 2023-01-20 14:38:51     

为巩固拓展脱贫攻坚成果,充分发挥就业补助资金促进脱贫人口托底就业的作用,山东省聊城市东阿县姜楼镇根据各村工作需要,按照“按需设岗、已岗定员、岗需互选”原则,合理开发环境卫生管理员、残疾人之家助理员、社会救助协理员等乡村公益性岗位。

科学开发,合理安置。乡村公益性岗位优先安置“无法离乡、无业可扶”有一定劳动能力且能胜任岗位工作的建档立卡脱贫人口上岗就业。安置的脱贫人口年龄不低于16周岁,原则上不超过60周岁,且能适应乡村公益性岗位的工作性质和工作强度,能在规定时间内独立完成工作任务。确定人员后进行专业培训,合格后进行上岗。

建立台账,加强日常管理。建立镇级乡村公益性岗位台账,及时录入岗位相关信息。坚持“谁开发、谁管理、谁负责”、“谁使用、谁管理、谁负责”的原则,规范签订劳务协议,明确工作内容薪酬待遇、管理考核等内容、落实乡村公益性岗位考勤制度,规范化的管理不仅让脱贫群众收入有了保障也让乡村更美丽、邻里更融洽。