5月28日，由人力资源社会保障部指导，重庆市人力资源和社会保障局、四川省人力资源和社会保障厅等13个部门(单位)联合主办的第四届成渝地区双城经济圈就业创业活动周举行。活动发布仪式上，重庆化工职业学院招生就业处处长杨友全凭借在促进学校就业工作方面的突出贡献，在全市就业创业系列典型选树中被评选为“2023年度就业人物”。

暖心实践，护航就业之路

杨友全是一位在就业一线辛勤耕耘了十二载的先驱者。他的职业生涯始于辅导员角色，这段工作经历让他与学生建立了深厚的联系。在与学生的日常接触和对话中，他深刻领悟到就业对于学生个体命运的重大影响。自那时起，一颗坚定的种子在他心中萌芽——让重庆化工职业学院每位学生都能踏上满意的就业之路，实现高质量就业。

怎么做才能切实提高学生就业率？该从哪些方面入手？杨友全在实践中用动人事迹书写了精彩“答卷”。

寒来暑往，四季更迭，从白天到黑夜，从城市到乡村。为拓展学校用人单位资源库，杨友全坚持每年寒暑假带领辅导员开展访企拓岗，开拓用人单位。他坚信自己的每一次跋涉，都会为学子们争取就业机会打下基础。2023年，他走过11个省市，全年出差走访企业60余天，行程超过10万公里。在他的持续努力下，学校用人单位资源库数量超过1000家，优质单位的数量成倍数增长，为学生就业提供了坚实的就业后备。

凝聚合力，千方百计促就业

杨友全还组建了一支专业且富有使命感的党员团队，在“党建+就业”的新模式下进行跨部门、跨行业协同合作，融合党建工作与就业工作，将社会资源进行深度整合与优化。不仅拓宽了毕业生的就业渠道、提高了就业服务的质量和效率，更体现了学校党建工作的创新与实践，为学校就业工作注入新的活力。

值得一提的是，重庆化工职业学院今年开展的求职能力训练营结合毕业生实际需求，聘请就业专家对学生求职技巧指导赋能，进一步培养学生求职本领，为他们打通从学校走向社会的“最后一公里”，助力学子走向职场大舞台。

据了解，2023年度就业人物评选标准为热爱就业工作，落实就业工作坚决有力；善于结合实际把握工作重点，创造性开展就业工作，在研究制定就业政策、解决就业难点问题、开展就业服务等方面成绩突出。这一荣誉不仅认可了他的工作付出，也是对重庆化工职业学院整体办学水平的肯定。

谈及这一荣誉，杨友全表示，“学校在政策，资金，人员等方面给予了我大力支持，不断地开拓企业，积极地推荐就业。我认为这个奖项不是颁发给我个人的，而是颁发给重庆化工职业学院每一位在就业战线上奋斗的同志们的。”

在重庆化工职业学院，以杨友全为代表的就业服务工作者以奋斗坚守青春梦想，在辛勤耕耘中播散就业希望。重庆化工职业学院在促进就业方面成绩显著，三年间，学校就业率从年平均85%飞跃至年平均95%，持续领跑重庆院校就业率排名。未来，重庆化工职业学院将继续推动学校就业工作走深走实，为学生就业保驾护航。