近日，建行江西省分行纪委驻吉安市分行纪检组（以下简称“驻吉安市分行纪检组”）采用“现场+视频”方式，组织全行44名新晋升职等人员召开廉洁座谈会，开展集体廉洁谈话，以谈促知、以谈促责、以谈促干。

座谈会上，驻吉安市分行纪检组组织学习了中共中央《关于加强新时代廉洁文化建设的意见》，引导全行新晋升职等人员自觉做政治上的明白人，保持对“廉洁”底线的敬畏，在新的岗位上更好地展现新作为。此次廉洁座谈会，驻吉安市分行纪检组创新廉洁谈话方式方法、丰富教育引导形式内容，教育引导全行新晋升职等人员做到“三点工作要求”“三个殷切希望”“牢记四个没有”。

会上，驻吉安市分行纪检组副组长熊秋根对年轻干部如何扣好廉洁从业的“第一粒扣子”提出了三点工作要求：一是要坚定理想信念。要加强理论学习，紧紧抓住学习这个根本，读原著、学原文、悟原理，把自己摆进去、把工作摆进去、把职责摆进去，在学思用贯通、知信行统一上下功夫，学出坚定信仰、学出绝对忠诚、学出使命担当。二是要锻造过硬本领。过硬本领是年轻干部安身立命之本，要重视专业知识的积累和业务能力的提升，注重实践锻炼，在干中学、学中干，全面提升专业知识、专业水平，练就抓落实促发展“过硬本领”。三是要守住廉洁底线。经常对照党的理论和路线方针政策、对照党章党规党纪、看清一些事情该不该做、能不能干，牢固树立正确的世界观，人生观，价值观，权力观，地位观和利益观，牢牢守住廉洁底线。

接着，驻吉安市分行纪检组组长罗雪峰同志结合驻在行工作实际，对年轻干部如何坚守廉洁从业提出了三点殷切希望：一是希望守住内心，筑牢腐败“防火墙”。要认真学习党的理论知识，不断夯实廉政思想基础，认真吸收优秀廉政思想内核，活用正反面案例，筑牢思想防线，自觉砌牢预防腐败的“防火墙”。二是希望坚守底线，远离腐败“临界点”。要树立正确的权力观，始终牢记权为民所用，认真践行全心全意为人民服务的宗旨，自觉加强党性修养，远离走向腐败的“临界点”。三是希望公私分明，剪断腐败“导火索”。务必要正确处理好个人的情感，划清公私“界限”，树立正确的亲情观、友情观，自觉净化“朋友圈”“交往圈”，自觉剪断引起腐败的“导火索”。

最后，驻吉安市分行纪检组组长罗雪峰同志教育引导大家牢记四个没有：一是世界上没有无缘无故的爱，爱是付出，是要有回报的；二是世界上没有免费的午餐，市场经济中，每一份收益都有对应的成本，天上不会掉馅饼，只会掉陷阱；三是世界上没有不透风的墙，若要人不知，除非己莫为。天知、地知、你知、我知就是侥幸心理的自欺欺人的笑话；四是世界上没有后悔药。早知如此，何必当初，算好人生四笔账，千万别搞一本糊涂账，克己节欲、防微杜渐，永远是一剂养心护身的良药。

下一步，驻吉安市分行纪检组将继续坚持聚焦监督主责，扎实履职、积极作为，为建行吉安市分行持续健康发展提供坚强的纪律保障。（建行吉安市分行 刘安安）